10. Regionalny rynek pracy
- 10.1. Poprawa dostępu do zatrudnienia osób bezrobotnych i poszukujących pracy – projekty pozakonkursowe realizowane przez powiatowe urzędy pracy
- 10.2 Aktywizacja zawodowa osób pozostających bez zatrudnienia – projekty konkursowe
- 10.3 Rozwój samozatrudnienia
- 10.4 Pomoc w powrocie lub wejściu na rynek pracy osobom sprawującym opiekę nad dziećmi do lat trzech
- 10.5 Wsparcie pracowników i osób zwolnionych poprzez działania outplacementowe
- 10.6 Usługi rozwojowe dla przedsiębiorstw MŚP i ich pracowników świadczone w oparciu o podejście popytowe
- 10.7 Aktywne i zdrowe starzenie się
10.5 Wsparcie pracowników i osób zwolnionych poprzez działania outplacementowe
Pomoc finansową możesz otrzymać na działania łagodzące skutki negatywnych zmian gospodarczych poprzez działania outplacementowe*
Kto może składać wniosek?
- Wszystkie podmioty, z wyłączeniem osób fizycznych (nie dotyczy osób prowadzących działalność gospodarczą lub oświatową na podstawie przepisów odrębnych).
Kto skorzysta?
- Osoby pozostające bez zatrudnienia, sprawujące opiekę nad dziećmi do trzeciego roku życia i planujące podjęcie pracy.
- Osoby powracające do pracy po przerwie związanej z opieką nad dziećmi do trzeciego roku życia.
- Osoby, którym sytuacja rodzinna wynikająca z opieki nad dziećmi do trzeciego roku życia utrudnia utrzymanie pracy zawodowej.
Dostępne środki
- 4 963 308,00 euro
Maksymalny poziom dofinansowania projektu
- 85%**
Minimalny wkład własny
- 5%
Minimalna i maksymalna wartość wydatków kwalifikowalnych w projekcie
- Dotychczas nie określono
Na co przeznaczone są środki?
- Kompleksowy zestaw działań dostosowanych do indywidualnych potrzeb uczestników projektu, m.in.: doradztwo zawodowe połączone z przygotowaniem indywidualnego planu działania (obowiązkowy element wsparcia); poradnictwo psychologiczne; pośrednictwo pracy; szkolenia, kursy, studia podyplomowe; staże i praktyki zawodowe; subsydiowanie zatrudnienia; dodatek relokacyjny; wsparcie finansowe na rozpoczęcie własnej działalności gospodarczej, w formie zwrotnej lub bezzwrotnej, połączone ze wsparciem pomostowym w formie doradztwa i szkoleń***
Ważne!
- Koniecznie zapoznaj się z ograniczeniami projektów wynikającymi z Wytycznych w zakresie kwalifikowalności wydatków w zakresie Europejskiego Funduszu Rozwoju Regionalnego, Europejskiego Funduszu Społecznego oraz Funduszu Spójności na lata 2014–2020, a także z wytycznych horyzontalnych w zakresie realizacji projektów finansowanych ze środków Funduszu Pracy w ramach programów operacyjnych współfinansowanych z Europejskiego Fuduszu Społecznego na lata 2014–2020.
- Zwróć uwagę, aby minimalny poziom efektywności zatrudnieniowej wsparcia przewidziany w Twoim projekcie wyniósł co najmniej 50% całkowitej liczby osób, które zakończą udział w projekcie.
Instytucja wdrażająca
- Wojewódzki Urząd Pracy w Olsztynie
ul. Głowackiego 28
10-448 Olsztyn
Tryb wyboru projektów
- Tryb konkursowy
Źródło finansowania
- Europejski Fundusz Społeczny
* Działania outplacementowe to wsparcie osób objętych restrukturyzacją lub reorganizacją przedsiębiorstwa, lub zwolnionych z pracy z przyczyn dotyczących zakładu pracy w okresie nie dłuższym niż sześć miesięcy przed dniem przystąpienia do projektu.
** Twój projekt otrzyma 85% dofinansowania z Europejskiego Funduszu Społecznego, jeśli nie korzystał z innych środków publicznych i nie generuje dochodu. Maksymalny poziom dofinansowania całkowitych wydatków kwalifikowalnych na poziomie projektu zostanie określony w regulaminie konkursu.
*** Bezzwrotne wsparcie finansowe jest skierowane do osób z niepełnosprawnością, poniżej 30. lub powyżej 50. roku życia, kobiet lub pracowników o niskich kwalifikacjach.